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Durante la tarde de ayer, día 14, realizamos un acto informativo frente a una de las tiendas que Calzados Marypaz tiene en Gijón con un doble motivo:

Poror un lado dar a conocer a los trabajadores y clientes de dicha franquicia la situación laboral de la misma, esto es, una empresa que no respeta el convenio en cuanto a prevención de riesgos laborales, pago de pluses, etc. y que estigmatiza y aisla a quién se queja.

Por otro lado continuar con la labor de concienciación contra la reforma laboral, que tiene ahora más sentido que nunca con el “plan B” que preparan por si ésta no fuera suficiente y es que ya lo dice el inefable Díaz-Ferrán (ese ladrón que no paga a sus empleados) “no se puede trabajar 38H. Semanales (…) hay que trabajar más y cobrar menos”.